Gestión Integral de Conflictos y Promoción de la Convivencia

Formar profesionales que posean un conocimiento general y sólido de la teoría del conflicto y convivencia, de las habilidades y técnicas necesarias para afrontar constructivamente estos aspectos.

Desarrollar una formación adaptada a las exigencias de la Ley de Mediación Familiar del País Vasco.

Poner a la disposición de la ciudadanía profesionales que puedan actuar con calidad en el afrontamiento de conflictos.
Dotar a los y las profesionales que quieran dedicarse a la gestión de conflictos de formación especializada y de calidad.
Preparar para el ejercicio profesional de la mediación y la gestión de conflictos.
Manejar las diferentes metodologías de transformación de conflictos y construcción de convivencia.
Interrelacionar los diferentes ámbitos de trabajo para generar visiones holísticas que superen la compartimentación del conocimiento.

• Personas diplomadas, licenciadas y doctoradas.
• Personas, docentes, consultoras, asesoras, e investigadoras que en su actividad profesional enfrentan situaciones de conflictos en sus diferentes grados, formas y ámbitos (educación, familiar, comunitario, organizacional, penal, internacional).
• Personas interesadas en el campo de la transformación de conflictos y fomento de la convivencia, su análisis, diagnóstico y abordaje a través de las diferentes metodologías (mediación, negociación, etc.)

Programa III Master 2012-2013

Titulación oficial de la: Universidad Autónoma de Barcelona.
Master adaptado al Plan Bolonia. 60 ECTS

Tras formalizar la matrícula, enviar; justificante de pago, breve currículum, copia compulsada del título universitario, DNI, foto e inscripción de matrícula de la UAB.

Matrícula de inscripción UAB